Smatrate li da uzalud stalno šaljete životopise? Kad u životopis napišete cilj za pamćenje, imate veće šanse da ga primijetite. Slijedite ove korake da biste u životopis napisali cilj koji vas može izdvojiti od mnogih ljudi.
Korak
Korak 1. Pogledajte objavljene oglase kompanije za otvaranje radnih mjesta
U suprotnom, pogledajte opis posla ako niste sigurni da li preduzeće ima upražnjeno radno mjesto.
Korak 2. Odaberite ključne riječi iz oglasa za posao ili opisa posla koje ćete koristiti pri pisanju ciljeva
- Uvijek napišite naziv radnog mjesta na koje se tačno prijavljujete.
- Potražite fraze koje opisuju sposobnosti primjerene poslu. Zabilježite fraze koje vam zaista padaju na pamet.
Korak 3. Istražite organizaciju kompanije i industriju u cjelini
Saznajte o ciljanom smjeru kompanije i o tome kako se kompanija pokušava pozicionirati na svjetskom tržištu. Koristite ključne riječi u životopisu kako biste pokazali razumijevanje potreba kompanije.
Korak 4. Zapišite riječ „CILJ:
”Masnim slovima, velikim slovima, ispod imena i podataka za kontakt na vrhu životopisa. Ciljeve treba poravnati na lijevoj margini.
Korak 5. Izbjegavajte započeti cilj riječima "želim", "nadam se" ili "tražim"
Počnite s izravnom izjavom o poslu, čak i ako u svoje životopise pišete odlomke.
Korak 6. Dajte 1 do 3 kratke izjave koristeći odabrane ključne riječi
Napišite aktivne rečenice i izbjegavajte upotrebu pasivnih rečenica. Koristite interpunkciju na kraju izjave o svrsi.
Korak 7. Izbjegavajte da vaš životopis bude pretrpan svim kvalifikacijama koje imate
Odaberite najprikladniji element koji se može ponuditi kompaniji, na osnovu zahtjeva za potrebno radno mjesto.
Korak 8. Dvostruki razmak nakon odredišta kako bi vaš životopis bio lak za čitanje
Korak 9. Provjerite pravopisne i gramatičke greške u odredišnom odjeljku
Savjeti
- Zbog broja životopisa poslanih prilikom otvaranja radnih mjesta, mnoge kompanije koriste softver za njihovo skeniranje. Softver odabire životopise koji sadrže ključne riječi prema poslu, a zatim uklanja životopise bez tih ključnih riječi. Iz tog razloga nikada ne smijete preskočiti korak istraživanja ključnih riječi za radna mjesta u svrhu životopisa.
- Svrha životopisa nije uvijek potrebna. Na primjer, cilj se može preskočiti ako ste kvalificirani da se prijavite za više pozicija u jednoj kompaniji ili ako ga iznesete na sajam zapošljavanja.
